ブラック企業労働組合 掲示板

ブラック企業労働組合 掲示板 947763


○ 「こんな酷い労働条件だよ!」「こんな理不尽な職場だ!」、
 逆に「こんな恵まれた環境の職場がある」などを教えて下さい。(お勧めの会社もぜひ知りたい)
 ブラックな労働環境を論じ、その解決方法を論じましょう。
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 ブラックな労働環境から脱出するためにどうすれば良いかを論じる場所です。良識ある場が続く事を期待します。


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仕事のストレスと疲労で健康が不安になったら・・食事と健康


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株式会社トリアイナ
1 名前:現社員

2014/10/24 (Fri) 01:29:51

とんでもなくブラック。

164 名前:ななし

2015/12/15 (Tue) 20:14:02

悪徳?株式会社トリアイナはブラックな会社で検索が出まくり!

165 名前:名無し

2015/12/16 (Wed) 19:03:48

悪質買取りで有名らしいねwwwwww

166 名前:ななし

2015/12/16 (Wed) 20:07:55

どれくらい出来るのか教えて?君のスキルw

167 名前:ななし

2015/12/16 (Wed) 20:10:15

口が上手いとはなしだよ!

168 名前:ななし

2015/12/16 (Wed) 20:12:22

仕事出来るなら成功者になるはずwwwww

169 名前:アポインター

2015/12/18 (Fri) 00:10:28

知り合いもこのトリアイナというところがきて、あまりにも安いから買い取りを断ったら暴言を吐いて帰って行ったみたいです。

170 名前:従業員

2015/12/20 (Sun) 01:13:30

お客様の笑顔のために一生懸命がんばります!

171 名前:名無し

2016/01/15 (Fri) 19:52:01

金プラ業界は最悪評判だよwww

172 名前:名無し

2016/01/24 (Sun) 00:55:58

何か才能、能力とあるの!?

173 名前:トリアイナ

2016/05/05 (Thu) 23:15:09

最悪以下の評判、悪徳会社といわれているよ.

174 名前:トリアイナ

2016/05/05 (Thu) 23:17:55

確かに中卒、高校中退、他だと使えない奴が多いね!良くてFランク以下の大学とかいるね.

175 名前:名無し

2016/05/23 (Mon) 03:15:03

君は何が出来るの!?口が上手いとかなしだよ!

176 名前:名無し

2016/05/23 (Mon) 03:17:07

糞会社と評判だよ(笑)

177 名前: 匿名

2016/09/26 (Mon) 04:12:33

悪徳間違いない! 家電つけてないのに
携帯にかかってきたので、出ると転送に
なりました!そんな訳無いだろ?( ̄ー ̄)
やばいぞ!ここの会社!
ブラック企業間違いない! 潰れろ!
迷惑極まりない! 老人達騙すなよ!

178 名前:ブラック情報公開

2016/10/01 (Sat) 17:45:25

情報弱者、老人を騙しまくる奴!

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大阪の悪徳企業 ディーシステム
1 名前:ななし

2014/09/03 (Wed) 14:19:39

株式会社ディーシステムの被害者語りませんか。

最低の会社

379 名前:匿名

2016/09/21 (Wed) 09:16:59

経費の削り方が異常。健康診断も肥溜めみたいな診療所で尿検査と身体測定だけだし。
交通費は分割払い。有給は-5000円。給料は手取り15万。昇給1000円。ボーナス年2ヶ月分。
どうやったらこんなえげつない福利厚生になるんだ?

380 名前:匿名

2016/09/21 (Wed) 10:47:06

https://m.re-katsu.jp/career/company/cmp_recruit.aspx?p1=13146

また来ました!
ちなみに、この採用担当、
遅刻10分?
じゃあ半欠勤4時間な!
かと言って昼過ぎに出社とか常識ないのは許さん
という、通常の常識が通じないやつね。

381 名前:匿名

2016/09/21 (Wed) 10:49:24

説明会で、
半欠勤ってどういう意味だと思いますか?
て、誰か聞いてきてくれww

382 名前:匿名

2016/09/21 (Wed) 14:42:43

また募集してんの?前の募集よっぽど集まらなかったか、すぐ辞めたか・・・
ウソしか書いてない求人でびびって辞めたんかな?

383 名前:sage

2016/09/22 (Thu) 10:41:27

辞めるとき、有給を使い切ろうとしたら、「うちの会社ではそんなの許さん」と言われた。
労働法無視のブラック会社www

384 名前:匿名

2016/09/23 (Fri) 09:12:30

有給使い切って辞めるのはこの会社では絶対ムリ。全部でなくともある程度使うというのも許されない。
前おった人がこの件でめっちゃ揉めてたな。労働基準法なんてこの会社は無視してる。

385 名前:匿名

2016/09/23 (Fri) 12:50:51

労働基準なんてこの会社は無視してるが監査が入られるとそれはそれは上手くごまかすよ。
よし○は人間性カスだけど商売上手ではある。カスだけどな

386 名前:sage

2016/09/24 (Sat) 01:46:34

>>385
有給を使い切らせない件、言ったのは、「え○ら」だ!!!www

387 名前:匿名

2016/09/24 (Sat) 11:29:56

自立せず、実家に世話になっとればいいやんと言ったやつもそいつ。

388 名前:匿名

2016/09/27 (Tue) 09:21:13

毎年この秋頃と春前になると憂鬱だったなぁ
無意味な評価面談でグチグチ小言言われるだけで何をしても給与に変わらん
八つ当たりのストレス解消強化期間にしか思えんかった

389 名前:匿名

2016/09/28 (Wed) 00:57:19

この会社で出世することは、端から見てると、
人間として不名誉な事に思う。
社長と本部長に媚びを売り、
平社員の薄給具合を当然のものとして扱う神経。
給料は役職につく事によって上がるかもしれないが、
人として大事なものを失いそう。
今の役職がみんなそうだから。

390 名前:匿名

2016/09/28 (Wed) 01:06:38

新卒で入ったけど早めに辞めて正解だった

391 名前:匿名

2016/09/28 (Wed) 01:11:30

新卒カードをこんな会社で使うなんて、
学歴の無駄遣いもいいとこ。

30過ぎて職歴なしとか、前科持ちが
踏み台として使うくらいの価値しかないよ

早く気付けてよかったね

392 名前:匿名

2016/09/29 (Thu) 08:19:50

パワハラ、セクハラ、〇はら

393 名前:匿名

2016/10/01 (Sat) 07:11:36

くそったれが。
俺だけでなく、うちの親にも謝りに来い。

手取り20ってお前の日収くらい?
あははwそら無理だわww
て、どこが笑いのポイント?
いつもいつもにやにやしやがって。
いつもいつもヘラヘラ笑いの
営業の仕方が、超ダサい。
社内であんなに息巻いてんのにww

大きな声で、そこにいない誰かの批判をしたり
信用できない大人の典型だな、お前

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借り入れ先探してませんか?
1 名前: 住民票を、持参下さい

2016/09/30 (Fri) 14:52:23

お金がどうしても必要!でも、審査がある、お困りの方私どもの方で丁寧にお話し聞きます!借り入れからご返済まで是非ともご相談下さい!kanemarusan.gin@icloud.com

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株式会社 創造社 豊中市
1 名前:良樹

2016/05/05 (Thu) 10:54:31

社長は バリバリの創価学会員で 仕事、社員の生活より
も 学会のことが 優先
又、超ワンマン社長で 人の好き嫌いが激しく 仕事のやり方など提案する人、社長より知識のある人を嫌う←社長自身の立場を守りたいため←社員が振り舞わせられる←仕事がまわらない
給料は30歳で手取り11万円です 昇給無 ほぼサービス残業



2 名前:匿名

2016/06/23 (Thu) 21:19:48

凄い会社ですね⁉
今もその会社にはお勤めなのでしょうか?

3 名前:良樹

2016/06/26 (Sun) 18:37:50

今も います
追伸 この社長は 仕事が 1週間 暇だったら
誰かすぐに 解雇しますするか 自分の小飼の社員を
使って やめさせたい人に 挑発させて 自分からやめるように もっていきます
従業員同士が 仲良しならないようにします←社長が困るからです
人の 嫌がる事を皆の前で 平気でいいます





4 名前:匿名

2016/07/01 (Fri) 21:10:47

凄い会社ですね^^;

会社自体は求人で調べたのですが、従業員は多いのですが?

年齢層はどれくらいですか?
皆さん、不満をお持ちですか?

5 名前:良樹

2016/07/04 (Mon) 03:13:00

年齢層は 40歳~75歳です
安く雇える為
一番多い 年齢層は 50歳代です

6 名前:匿名

2016/07/15 (Fri) 22:40:46

なるほど

一度面接に行こうか考えてるのですが、どうですかね?

溶接工をしてらっしゃるのですか?

良樹さん以外に若い方はいないのですか?

7 名前:良樹

2016/07/27 (Wed) 02:39:52

今は 求人はしていません

8 名前:匿名

2016/08/13 (Sat) 21:04:21

初めまして
私の会社とよく似て共感できると思い書き込まして戴きました。
宗教系はとても厄介ですよね

私も毎日がストレスで…。
私の所の社長もワンマン社長でいつも振り回されてます。

9 名前:名無し

2016/09/09 (Fri) 01:47:55

凄い会社ですね
ワンマン社長になるのは 仕方ないと 思うよ
だって 創価学会の教えは 個人の完全勝利だから つまり
自分だけよければ 他人は どうでもいいと言うう教えだから
どうしても 自己中に なるよ

10 名前:良樹

2016/09/30 (Fri) 11:10:02

募集しています
是非 面接にきてください

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無題
1 名前:匿名

2016/09/19 (Mon) 07:22:51

某O村機械S㈱

パワハラ。入社時から歩き方(音がパタパタ鳴る)理由をつけてイビる先輩女性職員。20程離れた年齢の人にするとは有り得ない。
化粧をして来るなとイビる
結婚に焦ってる
資格を取っても一向に仕事に携わらせてもらえない
挙げ句、異動先の上司からは、転職に有利なんか?と言われる羽目。
電話中、書類を投げつけてくる男性職員。
セクハラ会話は日常茶飯事、会話に参加しないとノリが悪いとハミゴにされる
飲み会に出なければ、仕事を回してくれない
資格を取らなくても長く働いた人はホラをふいて昇進する

2 名前:

2016/09/19 (Mon) 08:13:39

派遣女、男をあさりに来ている、こんな人を正社員にする会社もどうかしている

3 名前: 名無し

2016/09/30 (Fri) 06:17:42

http://bbs2.fc2.com//bbs/img/_610200/610128/full/610128_1475184064.jpg

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個別教育研究所
1 名前:個別教育研究所

2016/09/30 (Fri) 01:13:02

正社員21万円で募集、
正社員21万円で雇用、
実際の支払い19万円、
雇用後2カ月後月10万に交渉
雇用後時給制で時給970円で交渉
ハローワークには正社員で雇用と申請
巧みな詐欺システムにより試用期間関係なく契約切り
全ての交渉は代表と直接
絶対に入っては行けない企業
個別教育研究所 とぴあパソコン教室
代表じゃなくてペテン師が本職
流石3流経営者

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光管財株式会社
1 名前:名無し

2016/08/19 (Fri) 05:13:02

【会社概要】
清掃業を中心としたビル管理・運営と、学校図書館の委託業務を行う。

【問題点】
●賃金を誤魔化す
●契約日数を満たさない労働を強いる。(例:週5のフルタイム⇒週二日勤務、または半日勤務)
●保険に入れる契約だが、数ヶ月無視される。
●従業員が複数名で労働組合に相談に行ったことがある。
●有給休暇を取らせない。
●現場管理ができず、仕事をしない職員や、仕事の出来ない職員(高齢など)がいる。
●業務責任者が平気で嘘を吐いたり2枚舌を使う。
●こちらから電話しないと明日の業務場所や業務時間を教えてもらえない。

2 名前:匿名

2016/09/30 (Fri) 00:24:00

都立高等学校図書館を委託運営している会社は、ここだけじゃなく基本的にブラック。
エース然り、KDC然り。

東京都の入札制度で安く落札した会社が請け負うが、業務が不可能な金額で落としている。
よって、まともな企業は入札参加すらしてない状況。

最低賃金で交通費500円とかで雇うから、人が集まらなく図書館が開館できないこともある。
人がいればいいという考え方なので、犯罪者や、発達障害や、徘徊老人などを調べもせず雇い入れている。
勿論、現場で問題、若しくは事件を起している。
(女子高生に付き纏ったり、徘徊していなくなったり…)

光管財について言えば、
ここは社長が小学生並の言動しかできない所謂ボンボン。
会社運営のシステムなど何も理解できておらず、周りの社員が必死にカバーしている駄目企業。
因みに、責任者は契約で雇われているだけなので当てにならない。

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無題
1 名前:ブラ

2016/09/29 (Thu) 18:47:38

休みはほとんど取れません。取る場合は自分の代わりに誰がその科に入るか探さないと行けないとリーダーに言われます。子供がインフルエンザになった時など、誰か見てくれる人はいないの?と言われ電話を切る際はお大事にの一言もありません。リーダーは部下の悪口を私の目の前で平気で言いますし、部下を育てる力など全く持っていません。2時までの勤務ですがいつも何時まで居られる?と聞かれお昼も食べずに2時半まで勤務させられます。最悪です。主人にもそんなブラック企業は辞めろと毎日言われますが辞めれません。

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株式会社ソラスト
1 名前:元社員

2013/02/01 (Fri) 23:01:00

株式会社ソラスト(旧医療事務センター)

他社から引き抜いたのに一年絶つ間際(ボーナス支給前)に自己都合の退社を迫る。
同意するまで個室に閉じ込められ、支社長とエリア担当者に二対一で人格を責められる。
辞めざるを得ない状況に精神的に追い詰められる。

663 名前:元曜日パート

2016/06/27 (Mon) 12:22:56

私も同じ目に遭いました 入社して4月か月異動して2週間余りまだまだ勉強中でのパワハラ余りにもひどい暴言!相談をしましたが無意味でした。

664 名前:名無し

2016/07/12 (Tue) 22:46:32

ボーナスたくさん出たんですか?
私が勤めていた頃は0.9ヶ月でしたけど・・・

665 名前:名無し

2016/07/15 (Fri) 21:27:59

みなさんが最低賃金で働いて下さって頂いたので
たくさん貰えましたよ
課長で100万オーバー
部長で200万オーバーだよw

666 名前:名無し

2016/07/17 (Sun) 08:41:28

偉い人はすごいんですねぇ…

現場の方々は?
有料や保育で働いている人達も2~5ヶ月分くらい出たんですか?
すごいですね。

667 名前:明保

2016/07/17 (Sun) 10:51:23

入社説明会でGOソラストパーティーがあり、経営層との交流があると聞いたのに業績不振で中止
だったらなぜ上場できたの

668 名前: デイサービス高石ソラ○ト

2016/07/28 (Thu) 22:54:47

所長と 事務員が不倫関係にあり 事務員に嫌われた職員は 所長に退職を迫られ追いつめられる
今年に入って何人も辞めており パワハラが日常茶飯事になっている
エリアマネージャーは 水口さん?所長の いし〇わに いいように使われるのはどうなの?
職員が 辞めるようにもっていかれて 人はどんどん少なくなり 業務さえもままならない
これじゃあ 津久井みたいになりそうで さきが怖くて続けたくないよ

669 名前:名無し

2016/08/02 (Tue) 15:01:07

所長の奥さんにバラしちゃえ

670 名前:a

2016/08/07 (Sun) 08:47:33

過去、加西市内の某病院に勤務していました。
フルタイム勤務で低賃金。人間関係よくなかったです。
福岡という男みたいな女性がいて、気に入らないことがあると椅子をわざと蹴ります。

671 名前:名無し

2016/08/24 (Wed) 06:47:25

医療費1億円着服か 東大阪の市立病院、元職員は否定

http://www.asahi.com/articles/ASJ8R5VPDJ8RPTIL01K.html

672 名前:ソラスト

2016/08/24 (Wed) 12:55:47

この会社の求人はクソだな。
年収300万で院内SE募集だと。
何でこんな会社に、年収落として入らなきゃいけないんだ?w

673 名前:ソラスト

2016/08/31 (Wed) 02:41:08

定時以外に働いても週40時間超えなかったら残業代でないんだよな
しかも契約(という言い方するんだよな、まともな会社なら定時と言うのに言わない社風)
が1日7時間の5日勤務だと週5時間までは残業代でないということ、更に祝日考えたらもっとでない
しかもなんとしても振替休日(有休ではない)とらせて残業代発生させないようにしてる

674 名前:1

2016/08/31 (Wed) 07:19:14

各 位
会社名 東邦金属株式会社
代表者名 代表取締役社長 三喜田 浩
(コード番号:5781)
問合せ先 取締役総務部長兼経理部長 有馬 敬三
(TEL.06-6202-3376)
弊社門司工場の発火事故について
平成25 年3 月26 日午前8 時00 分ごろ、弊社門司工場の熱処理炉において、発火事故
がございました。本件は、炉内に微量の水素が残ったまま炉を開閉した際、発火し、社
員1 名が軽傷を負っております。
杜撰な経営管理が原因でした。
その他雇用調整助成金の無駄使い(コネ入社のみに研修や交際費の多額浪費)
粉飾決算(棚卸の不正計上)いじめ退職強要(労基法違反やコンプラアンス違反)
個人情報の漏えい(杜撰な管理 元役員の新保)
マツモトハルオはパワハラ横行で粉飾決算の主犯格(指摘されると逆切れ)

675 名前:ソラスト

2016/09/10 (Sat) 05:49:23

>>673
それ予め振替休日を指定せずに、後で振替休日にしたら、労働基準法違反!
代休にして残業代を払わないといけないぞ!
ニック時代から労基署から指導されてたけど相変わらずブラックやな

676 名前:名無し

2016/09/24 (Sat) 08:10:43

>>673
1日7時間勤務と会社が決めたのだから、週40時間働いたのであれば、
35時間が通常の勤務時間、残業で5時間。
法定内残業が5時間ということで、支払わなければならないはず。
40時間を超えたら法定外残業ということで割増しで支払う、ということになるはず。
それぞれ就業規則で残業の割増率が決まっていると思いますが…

労基署からの指導でそうなったんじゃなかったの?
以前は、何十時間働いても、残業は10時間まででカットされていたんですよね。
それでも、会社のために頑張ってくれた人達がいたから
今のように大きくなったんでしょうね。

677 名前:名無し

2016/09/29 (Thu) 15:14:58

資格手当について
 常勤→一か月2000円
 それがパートになると1時間10円
 おかしくないですか?
 

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株式会社ヴィアックス
1 名前:名無し

2016/08/19 (Fri) 05:05:13

【会社概要】
DM発送・制作・印刷・Web制作の総合代理店であると同時に、図書館運営を行う会社。

【問題点】(委託図書館にもよるが、筆者のいた館では)
●月に20時間以上の勤務を強いられた。
●契約前の週休2日という約束は破られ、12日連続勤務などが普通にあった。
●パートですら早番と遅番を交互に入れられ、食事と睡眠時間が取れない。
●社員だと、早番8時~遅番10時までが普通にあった。
●過労とストレスで、ノイローゼや鬱や視野狭窄や発作をおこしても会社は対処しない。辞職を促される。
●典型的な使い捨てで、シフトを貰うと半数以上のメンバーが変わっている。
●パワハラ・モラハラは見過ごされ、仕事が出来なくなったものは辞職を促す。
●意味のない罵声や同期入社で徒党を組んだ嫌がらせといった、業務妨害・信用棄損にあたるパワハラ・モラハラがある。
●パートは研修・マニュアル無しに現場に放り込まれる。
●一般社員で応募したのに、責任者を強要されたり、逆に勝手にパート扱いにされる。
●ネットシステムを使って24時間の書き込みやチェック作業が求められる。

2 名前:匿名

2016/08/23 (Tue) 00:06:12

委託図書館:中野中央図書館でのパワハラ

同期入社の新卒AとTとIがグループを組み、仕事を教えない、虚構の報告をする、という虐め(パワハラ)を受けた。

①誰かが間違えて降ろしてきた台車を上の階へ戻す。
⇒「その台車なんで降ろしたんですか!!」と同僚Aに怒声を浴びせられる。
⇒下にあったから上げたのだと話すと、むくれて無視する同僚A。

②人手が足りず、休憩時間であったが、担当スタッフ誰もいない作業を途中までやって、メモを残しておいた。
⇒私が途中で業務を放り出したと同僚Tに上司に報告される。

③作業を始めてもいないのに、席に着いた瞬間、急に同僚Tが「もういい加減にして!!!」と叫び出した。

④上司の前や二人だけで〝ちゃんと仕事を教えてほしい〟と話し合うと頷く同僚T。だが、次の瞬間には無視する。
そのうえで、同僚TとIが私が仕事ができないと上司に報告。

以上の状態と激務が続き、過労とストレスで、目が霞んで物が見えなくなり、病院でドクターストップをかけられる。

これに対し、会社は「これくらいで、そんなことになるなんておかしい」と言って、窓際業務をやらせるようになる。
なお、この時、体調を崩して辞める者は多数いたし、過呼吸で救急車で運ばれる者もいた。

最終的に、会社はパワハラの解決方法として、遠方館に私を飛ばすことで解決をはかろうとした。

3 名前:名探偵コカン

2016/08/23 (Tue) 06:19:59

ボクのなまえは、江戸川コカン(股間)。カラダは老体、アタマは小学生、下半身は不滅の名探偵(社会人探偵)さ!ボクに並ぶ探偵と言えば、L、金田一少年、詩音ひなみくらいなものさ!
職がなく、日々ハローワークを彷徨っていたところ、黒の組織(スーパーブラック企業ファミリ◯ライフサービス)に入社してしまった!!!座右の銘は、真実はいつもひとつ!!
黒の組織(武蔵野市ファミリーライ◯サービス、千葉雄二郎プレシデント)に入り込み、組織の悪事(組織の大幹部谷川保樹によるパワハラ暴力労働裁判事件、借用書大紛失事件、沖縄営業所貸金主任者不設置事件、三鷹労基署立入事件その他多数)をいっぱい調べちゃったんだぞ!この組織は、在職中の社員が複数死んでいる悪が栄える極悪組織だ!実は、幼馴染の同僚ラン(仮名、武蔵野市ファミリーライ◯サービス勤務)の協力を得て、組織を一網打尽にできるスーパーなインフォメーションを手に入れた!!このインフォメーションを関東財務局とかにチクってやったら、黒の組織(武蔵野市ファミリーライフサービ◯)も終わりだ!真実はいつもひとつ!!

4 名前:匿名

2016/09/28 (Wed) 19:11:22

酷い使い捨て企業です。
都市部以外に、地方からも人を大量に採用しています。
毎月、シフト表の半数は入れ替わっています。
倒れて救急車で運ばれる人。
ノイローゼで辞める人。
鬱で辞める人。
PTSDになって辞める人。
真面目に働く人ほど辞めざるを得なくなります。
適当にサボっている人や虐めをしている暇な人ほど残存します。
つまり、企業もブラックだけど人材もブラック。

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